Collaboratori Settore Immobiliare
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Agente di Commercio Monomandatario B2C - Soluzioni di Mobilità Domestica
Mansione Randstad Italia – Delivery Center Permanent, in collaborazione con Agenti FNAARC, ricerca per conto di un'azienda leader nel settore delle soluzioni di mobilità specializzata in impianti e montascale a poltroncina per privati un Agente di Commercio Monomandatario B2C - – Soluzioni di Mobilità Domestica (m/f/nb) L'azienda offre un modello di business fortemente strutturato: l'attività sul campo è supportata da un contact center interno dedicato, che si occupa di fissare direttamente gli appuntamenti in agenda per l'agente. Si offre: Inquadramento: P.iva enasarco in monomandato. Trattamento Economico: Piano provvigionale altamente incentivante affiancato da un interessante sistema di bonus a target. Rimborso Spese: Rimborso chilometrico garantito. Formazione e Affiancamento: Percorso di formazione iniziale e continua sulle tecniche di rilievo tecnico e sulle strategie di vendita. Supporto Operativo: Agenda appuntamenti gestita e prefissata dal call center interno. Zone di Competenza: Sardegna Responsabilità Partecipare attivamente ai moduli di formazione aziendale dedicati al prodotto, ai rilievi tecnici e al modello di vendita. Gestire gli appuntamenti commerciali presso i clienti privati (B2C) fissati dal contact center. Condurre la trattativa applicando un approccio consulenziale ed emozionale. Effettuare i rilievi tecnico-dimensionali (scale, angoli e curve) necessari per la corretta progettazione dell'impianto. Curare la fase finale di chiusura: stipula dei contratti di vendita, accordi di manutenzione e avvio delle pratiche di finanziamento. Monitorare le attività tramite l'aggiornamento costante del CRM Salesforce. Competenze Inquadramento: Possesso di Partita IVA e iscrizione attiva ad Enasarco. Esperienza: Provenienza dalla vendita B2C/emozionale, da settori tecnici o da contesti competitor nel settore mobilità. Skill Tecniche: Attitudine all'apprendimento e competenze geometriche di base per l'esecuzione dei rilievi (oggetto di specifica formazione aziendale). Competenze Relazionali: Forti attitudini commerciali, orientamento ai risultati, empatia e autonomia organizzativa. Mobilità: Disponibilità a trasferte quotidiane nell'area territoriale assegnata. Sei un professionista dinamico con spinta commerciale e desideri inserirti in un contesto solido, organizzato e in forte espansione? Invia la tua candidatura e valorizza il tuo talento! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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AREA MANAGER area DACH
Stiamo ricercando per un’azienda multinazionale tedesca che opera in ambito metalmeccanico BTB un AREA MANAGER area DACH (S216LU) Descrizione della posizione: Il candidato/a dovrà individuare e sviluppare nuove opportunità commerciali nel territorio (paesi DACH) attraverso l'acquisizione di nuovi partner e la gestione strategica di quelli esistenti, in linea con la strategia commerciale rivolta ai rivenditori. Responsabilità principali: - Attuare strategie commerciali per espandere la rete rivenditori nell’area assegnata. - Identificare e ingaggiare nuovi partner commerciali idonei, supportandoli fino al raggiungimento della piena operatività. - Definire e monitorare obiettivi di vendita e performance dei nuovi partner. - Presentare nuovi prodotti e soluzioni tecniche ai rivenditori. - Curare le relazioni con i partner esistenti tramite visite regolari nel territorio di competenza. - Redigere report visite, analizzare dati di mercato e feedback dei distributori per individuare nuove opportunità. - Coordinare le visite dei partner alle sedi aziendali e partecipare, su richiesta, a eventi e fiere del settore. Requisiti: - Esperienza di almeno 2-5 anni in ambito tecnico-commerciale, preferibilmente nel settore industriale (MACCHINARI) o manifatturiero o in ambito affine. - Forte orientamento al risultato, con ottime capacità organizzative e di gestione autonoma del lavoro. - Eccellenti competenze comunicative, di negoziazione e di presentazione. - Spirito propositivo, creativo e orientato al problem solving. - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office. - Disponibilità a viaggiare nelle aree assegnate - È previsto smart working, quindi non è necessaria la residenza in zona. - OTTIMA Conoscenza del TEDESCO SEDE: Pisa RAL: 50K più variabile consistente
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MANDATO AGENZIA CAGLIARI
La RO.AN GROUP, azienda multiservizi, ricerca partnership a cui affidare mandati nazionali con le primarie aziende dei settori: - TLC - ENERGIA E GAS - NOLEGGIO A MEDIO E LUNGO TERMINE - PAY TV - INFORMATIC TECNOLOGY - ASSICURATIVO Si offre: - Back Office centralizzato; - Portale informatico per controllo produzione; - Gestione diretta del cliente - Formazione diretta dei Partner; - Piani provvigionali top Agency; - Gare Mensili, Trimestrali, Annuali - Contratto di lavoro a Norma di legge Si richiede: - Propensione ad attitudini commerciali; - Capacità di gestione delle risorse umane; - Autonomia ed iniziativa nella gestione del lavoro; - Capacità di organizzare la propria attività sulla base di efficaci strategie commerciali.
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COORDINATORE DI PUNTO VENDITA
COORDINATORE DI PUNTO VENDITA ManpowerGroup - Filiale di Cagliari ricerca, per importante realtà operante nel settore retail, un/una Coordinatore di Punto Vendita. La risorsa selezionata avrà un ruolo chiave nella gestione del negozio, occupandosi del coordinamento del team, dello sviluppo commerciale e del raggiungimento degli obiettivi di vendita, garantendo al contempo un'eccellente esperienza d'acquisto per i clienti. Principali responsabilità La figura si occuperà di: Coordinare, motivare e supportare il team di vendita, promuovendo collaborazione e orientamento agli obiettivi; Monitorare l'andamento commerciale del punto vendita e contribuire al raggiungimento dei principali KPI aziendali; Garantire elevati standard di accoglienza, consulenza e assistenza alla clientela; Organizzare e supervisionare le attività operative quotidiane nel rispetto delle procedure aziendali; Verificare la disponibilità dei prodotti e gestire il corretto approvvigionamento della merce; Curare l'allestimento e il mantenimento degli spazi espositivi; Assicurare il rispetto delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro; Collaborare con le diverse funzioni aziendali per favorire lo sviluppo e l'efficienza del punto vendita. Requisiti Cerchiamo candidati in possesso di: Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di coordinamento presso punti vendita della GDO o realtà retail strutturate; Preferibile provenienza dai settori bricolage, fai-da-te, casa o affini; Capacità di gestione, motivazione e sviluppo delle risorse; Forte orientamento al cliente e al raggiungimento dei risultati; Ottime capacità organizzative, decisionali e di problem solving; Capacità di analizzare e monitorare i principali indicatori di performance; Buona conoscenza di Excel e dei principali strumenti informatici. Cosa offriamo Contratto di lavoro full time; Inquadramento secondo CCNL Commercio - 2° Livello; Retribuzione commisurata all'esperienza maturata e possibilità di adeguamento della RAL; Inserimento in una realtà solida e consolidata sul territorio; Ambiente di lavoro dinamico e orientato alla crescita professionale; Ruolo di responsabilità con concrete opportunità di sviluppo e valorizzazione delle proprie competenze. ???? Sede di lavoro: Cagliari e provincia Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026
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Agente immobiliare anche prima esperienza
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa Offriamo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Premi produzione Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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HR SALES ACCOUNT
Work on Time S.p.A. Work on Time agenzia per il lavoro ricerca HR SALES ACCOUNT WORK ON TIME ? CHI SIAMO: Work On Time è un'Agenzia per il Lavoro in costante crescita. Ogni giorno supportiamo le aziende del territorio nella ricerca di personale e accompagniamo i candidati verso nuove opportunità professionali, grazie al lavoro sinergico tra Account Commerciali HR e recruiter presenti nelle nostre Filiali. Entrerai a far parte di una realtà strutturata ma dinamica, dove le persone e le relazioni sono al centro del nostro lavoro. Il contratto applicato è il CCNL Commercio ? 14 mensilità. ABBIAMO DA OFFRIRTI: · Un ambiente di lavoro che premia iniziativa e autonomia. · L'ingresso in un'Agenzia per il Lavoro in forte espansione, orientata alla qualità del servizio verso clienti e candidati. · Un portafoglio clienti composto da aziende fidelizzate. · Un gruppo di lavoro motivato e performante. · Concrete opportunità di crescita professionale, in base ai risultati e alle tue attitudini. TI OCCUPERAI DI: · Mantenere e consolidare i rapporti commerciali esistenti. · Sviluppare nuovi mercati. · Proporre soluzioni efficaci e competitive alle aziende che cercano personale. · Analizzare e monitorare i risultati economici, portare opinioni, piani di sviluppo e idee per implementarli. · Sviluppare e mantenere relazioni con gli Enti del territorio (Centri per l'Impiego, Informagiovani, Associazioni di Categoria, ecc.). · Contribuire attivamente allo sviluppo commerciale della Filiale e di Work On Time. TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHÉ: · Hai maturato almeno 2 anni di esperienza nella medesima mansione presso un'Agenzia per il Lavoro. · Ti senti pronto/a anche per portare e trasferire le esperienze e competenze che hai maturato anche al tuo team di lavoro. E PER IL FUTURO: · Per il futuro vorremmo continuare ad averti con noi, contribuire noi alla tua crescita professionale e tu alla crescita di Work On Time, per questo valutiamo anche la possibilità di inserirti con un contratto a tempo indeterminato. LA PARTE ECONOMICA: INQUADRAMENTO, RETRIBUZIONE E FORMAZIONE: · CCNL del commercio, con 14 mensilità, l'inquadramento è tra il 3° e il 1° livello · La retribuzione annua lorda terrà conto dell'esperienza maturata nella mansione e sarà in grado di soddisfare anche le candidature maggiormente qualificate. · Il ruolo prevede l'auto aziendale ad uso promiscuo oltre agli strumenti di lavoro "tradizionali" (pc portatile e smartphone). LA SEDE DI LAVORO: CAGLIARI (CA) Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa ? Agenzia per il Lavoro ? SpA Registro Imprese N°REA UD ? 299695 ? Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 ? Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un'azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
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Descrizione
Importante Studio di Mediazioni Immobiliari in Cagliari è alla ricerca di collaboratori responsabili, diplomati, e con voglia di lavorare e di migliorarsi professionalmente , a cui affidare pacchetto immobili già esistenti o di procacciarne di nuovi , regolare inquadramento , preferibilmente con esperienza . Per informazioni inviare c.v. con l'oggetto opportunità lavorativa
