Assistant Store Manager
Dettagli
Descrizione
Humangest S.p.A – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Cagliari, per azienda cliente ricerca un/una ASSISTANT STORE MANAGER
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: Cagliari (CA) - FASS Shopping Center
Modalità di lavoro: in presenza
Disponibilità richiesta: turni a rotazione
Contratto: tempo determinato CCNL applicato: Turismo Confcomm. – Pubbl.Esercizi (FIPE)
Livello di inserimento previsto: 4° Livello
Orario di lavoro: Part-time 30 ore settimanali su turni nella fascia oraria pranzo e cena
Retribuzione lorda mensile prevista: € 1275 lordi/mese
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
La risorsa si occuperà di:
- Supportare lo Store Manager nella gestione quotidiana del ristorante, garantendo elevati standard di servizio, qualità e pulizia.
- Coordinare e supervisionare il team durante i turni, assicurando un corretto svolgimento delle attività operative.
- Intervenire tempestivamente nella risoluzione di problematiche operative e nella gestione delle segnalazioni dei clienti.
- Gestire la pianificazione dei turni e l'organizzazione delle attività del personale.
Sono richiesti:
- Esperienza pregressa in ruoli di responsabilità nel settore ristorazione, fast food, retail o hospitality.
- Ottime capacità organizzative, di problem solving e gestione delle priorità.
- Forte orientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio.
Si offre:
- Formazione continua e percorsi di sviluppo
- Accesso a programmi di welfare, scontistiche e convenzioni dedicate
- Servizio di supporto psicologico gratuito e riservato
- Opportunità di crescita professionale
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Settore: Ristorazione/Catering
Ruolo: Ristorazione/Hospitality
Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
